Esta mañana, en el Paraninfo Institucional, la Universidad
Nacional de Trujillo presentó a su equipo de 53 practicantes (28
preprofesionales y 25 profesionales) que cumplirán labores en 35 diversas
oficinas y dependencias administrativas de esta casa superior de estudios.
El Programa de Inducción contó con la presencia del rector
de la UNT, Dr. Carlos Vásquez Boyer; el jefe (e) de la Unidad de Recursos
Humanos, CPC. Jherson Villena Valenzuela y la responsable del Área de Seguridad
y Salud en el Trabajo de la UNT, Ing. Jennifer Martínez Torres.
De esta manera, la máxima autoridad universitaria en sus
palabras de bienvenida, incorporando a los futuros profesionales para
fortalecer la gestión administrativa, invocó a los jóvenes conocer la
normatividad, hacerse respetar y cumplir sus funciones con responsabilidad en
las plazas a donde postularon.
Cabe resaltar que, la Universidad Nacional de Trujillo es
la única universidad que tiene implementado y reglamentado un Programa de
prácticas profesionales y preprofesionales, donde los jóvenes cuentan con el
seguro de EsSalud para sus prestaciones de salud.
Por su parte, el jefe (e) de la Unidad de Recursos Humanos,
CPC. Jherson Villena destacó que el programa de Inducción tuvo una duración de
un mes (del 26 de junio al 24 de julio) y que las prácticas se realizarán en la
Dirección de Investigación y Ética, Oficina de Asesoría Jurídica, Secretaría
General, Unidad de Presupuesto, Unidad Ejecutora de Inversiones, entre otras.
El proceso de inducción comprendió temas como estructura
orgánica, misión, finalidad y objetivos estratégicos de la UNT, obligaciones y
responsabilidades de los practicantes, así como seguridad y salud en el
trabajo. Al mismo tiempo, se comunicó que habrá una nueva convocatoria en la
quincena de agosto para cubrir 25 puestos de practicantes que quedaron
desiertos.